12/07/2023 TREVISO – La Camera di Commercio scrive al Ministero della giustizia e alle altre amministrazioni pubbliche per mettere a disposizione le proprie graduatorie in un periodo di mancanza cronica di personale. || E’ un contratto integrativo che punta non solo a far star meglio chi c’è già, ma anche ad attrarre nuovi lavoratori, quello approvato dalla Camera di Commercio di Treviso e Belluno, che oltre a potenziare lo smartworking e prevedere un premio produttività di 3.500 euro, ha scritto al Ministero della giustizia e alle altre amministrazioni pubbliche del territorio in cronica mancanza di personale, rendendo disponibili le proprie graduatorie. Un forte impulso è stato dato alla digitalizzazione, che produrrà un consistente abbattimento dell’uso di documenti cartacei. Attrarre giovani significa anche favorire la conciliazione della sfera professionale con quella personale, da qui l’idea di un asilo che coincolga più enti. Un’operazione che potrebbe concretizzarsi proprio con la riqualificazione della sede di piazza Borsa, che la prossima settimana dovrebbe compiere nuovi passi in avanti verso l’effettivo avvio dei lavori. – Intervistati MARIO POZZA (Pres. Camera di Commercio Treviso Belluno) (Servizio di Lina Paronetto)

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